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广西抓牢“三支队伍”建设推动“小个专”高质量发展

2024年-06月-18日 16:25   |     来源:中国市场监管报

近年来,广西壮族自治区各级市场监管部门抓牢党组织书记、党员、党建指导员“三支队伍”建设,深入实施“小个专”党建“红领·成长”工程,引领“小个专”高质量发展。
  抓牢党组织书记队伍建设。广西将党组织书记队伍作为突破口,一抓“头雁提升”。通过面向社会选、市场监管单位派、企业自身育等多种方式,选优配强3974名“小个专”党组织书记。实施“三培养计划”,把186名“小个专”出资人培养成党员,257名党员培养成行业带头人,122名行业带头人选拔培养成党组织书记。二抓教育培训。在全自治区开展“关注党员成长·激发组织活力”全覆盖轮训。5年来,自治区、市、县三级共举办“小个专”党建业务培训班1880期,参训人数达6.8万人次。三抓示范引领。开展先锋引领大行动,制定出台联系点制度,明确各市市场监管局党组成员和“小个专”党建工作领导小组成员挂点联系,帮助解决实际问题1184个。实施“书记领航”工程,按照自治区统筹、各级培育、竞争晋级、动态调整,自治区、市、县按照党组织总数1%、3%、5%的目标,分级培育打造“小个专”党组织党建工作示范点,共建成三级示范点393个。
  抓牢党员队伍建设。广西紧扣“小个专”领域党员作用发挥这个关键,一抓“三找三亮”建强队伍。开展组织找党员、党员找组织、党员找党员“三找”活动,查找“隐形党员”“口袋党员”378名。引导1935个“小个专”党组织和5187名党员开展党员亮身份、亮职责、亮承诺“三亮”活动。创建“放心消费街区”364个,培育“党员先锋队”577支、党员示范岗970个、党员服务站520个,协调解决问题878个。二抓“百日攻坚”促进覆盖。针对“小个专”党员流动性大、基层组织不稳定等问题,连续9年开展“百日攻坚”行动,开展摸底调查,完善“小个专”党组织、党员信息数据库。联合组织部门选聘103名党建工作组织员、选派1000多名党建工作联络员,创新推出联建、共建、帮建“三建模式”,将“小个专”党建触角纵向延伸到乡镇街道,横向扩展到行业、商圈、园区和专业市场。5年来,全自治区新建党组织1194个,推动有党员的实现党的组织覆盖、无党员的实现工作覆盖。三抓“党旗领航”服务发展。打造“小个专”领域“党旗领航+”项目载体20多个,激发经营主体内生动力。围绕螺蛳粉、珍珠、六堡茶、中药材等特色产业,打造“党建+”市场监管“一站式”质量服务平台,以“专家团+党员服务队”方式,为企业解决技术难题541个。深化“政银企”合作,在全国率先推动设立“个体工商户、私营企业主题银行”服务点40家,为56.18万户小微企业、个体工商户发放贷款4981.07亿元。
  抓牢党建指导员队伍建设。广西打造政治过硬、业务精通、充满活力的党建指导员队伍。一是结合实际“选”。深入“小个专”调研,了解对党建指导员的期望和要求。2023年,全自治区选派党建工作指导员2367名,实现各级“小个专”党建指导工作全覆盖。二是立足职能“用”。出台《全区市场监管所建立党建工作指导站的指导意见》,1315个市场监管所全部成立党建工作指导站。依托市场监管所成立988个“小个专”党组织,以党建指导员为骨干建立结对帮扶点12802个,联系走访经营主体16928人次,帮助解决问题8038个,打通稳企纾困“最后一公里”。三是抓小抓常“管”。印发《“小个专”经济组织党建工作指导员制度》,明确遵守纪律、履职情况、活动参与、工作成效4类20项工作职责,激励党建指导员担当作为,当好“小个专”经济组织的宣传员、指导员和服务员。

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